В центре общественного внимания вновь оказалась тема продолжительности рабочей недели. Трудовой кодекс не запрещает работать четыре дня в неделю, но реально воспользоваться этим могут представители только некоторых профессий.

«Сегодняшние нормы позволяют перейти хоть на четырёхдневную рабочую неделю, хоть на шестидневную при взаимном согласии сторон», – заявил глава Минтруда Антон Котяков. Он отметил, что компании могут сами устанавливать режим занятости и выбирать оптимальный график.

Слова министра прокомментировал Ярослав Нилов, глава комитета Госдумы по труду и социальной политике. Депутат подчеркнул, что уже сейчас представители некоторых профессий работают четыре дня в неделю, при этом в зарплате они ничего не теряют. «Я не говорю, что завтра хирурги будут работать вместо пяти дней четыре дня. Мы говорим про ту категорию работников, которые это могут делать. Например, юристы, консультанты, менеджеры, журналисты, те, кто занимается творческими вопросами», – приводит его слова издание «Подъём».

Главным показателем для работодателя является выполнение сотрудником всех поставленных задач и объёмов работы, даже если это будет сделано в более короткие сроки, подчеркнул Нилов.